>偉大さへの飛躍を遂げた企業はすべて、激しい議論を好む傾向を持っている。 >『大声での論争』『白熱した議論』『健全な対立』といった言葉が、全ての会社の記事やインタビュー記録に繰り返しでてくる。 >方針を決めた後に従業員が『自分の意見を言える』機…